Unterhaltssicherung 2026. Alles auf einer Seite.
Anspruch, Berechnung, Tagessätze, Rechner und Steuern — kompakt erklärt für Reservisten der Bundeswehr.
Wer bekommt USG?
Reservistendienst Leistende (RDL) erhalten auf Antrag Leistungen nach dem Unterhaltssicherungsgesetz (USG) — § 1 Abs. 1 USG. Der Antrag kann nach Erhalt des Heranziehungs- oder Aktivierungsbescheids gestellt werden.
Das Antragsrecht endet in der Regel mit Ablauf des 6. Monats nach Ende deines Reservedienstes (§ 3 Abs. 3 USG). Für Leistungen nach §§ 5 bis 9, 14 und 19 USG besteht Antragspflicht. Die Prämie (§ 11) und der Zuschlag für längeren Dienst (§ 12) werden von Amts wegen gezahlt — kein Antrag nötig.
Du hast ein Wahlrecht bei jeder Übung: entweder Verdienstausfall (Arbeitnehmer § 5, Selbstständige § 6) oder die Mindestleistung (§ 8). Die Wahl bindet für die Dauer der Dienstleistung. Wer die Mindestleistung wählt, kann daneben keinen Verdienstausfall geltend machen.
Sonderfälle: Studierende und Arbeitslose ohne Erwerbseinkommen erhalten die Mindestleistung. Beamte bekommen ihre Bezüge weiter, der USG-Antrag lohnt sich trotzdem wegen Prämie und Dienstgeld. Versorgungsempfänger (Pensionäre) haben einen eigenen Berechnungsweg nach § 9 USG — der Unterschiedsbetrag zwischen Versorgungsbezügen und ruhegehaltfähigen Dienstbezügen (netto, Endstufe) wird vom BAPersBw individuell berechnet.
Antrag per Post an: Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr, Postfach 30 10 54, 40410 Düsseldorf. Oder per E-Mail (eingescannt, unterschrieben): USG@bundeswehr.org. Tipp: Registriere dich rechtzeitig in der USG-App (USG-Online) — das Initialkennwort kommt per Post, plane 1–2 Wochen ein.
Quelle: §§ 1, 3, 5–9, 11, 14, 19 USG. Verbindlich ist ausschließlich der Bescheid des BAPersBw.
So wird berechnet
Die Mindestleistung in vier Schritten:
- Dienstgrad bestimmen. Der Dienstgrad bestimmt den Tagessatz (Anlage zu § 8 Abs. 1 USG). Höherer Dienstgrad = höherer Tagessatz.
- Kinder berücksichtigen. Tagessatz hängt von der Anzahl unterhaltsberechtigter Kinder ab (0, 1, 2, 3+). Ab dem 4. Kind: Differenz zwischen Spalte 4 und 5 je weiterem Kind addieren.
- Diensttage multiplizieren. Tagessatz × Diensttage = Mindestleistung gesamt.
- Prämie addieren. Die Prämie (§ 11) kommt pro Diensttag obendrauf — von Amts wegen, kein Antrag.
Faustregel — was ist günstiger? Mindestleistung wählen, wenn dein Netto-Tagesverdienst unter dem Mindestleistungssatz liegt (Studierende, Teilzeit, Arbeitslose). Verdienstausfall wählen, wenn dein Netto-Tagesverdienst darüber liegt. Vergleiche immer Netto, nicht Brutto. Den persönlichen Betrag rechnet der USG-Rechner aus.
Typische Fehler: Prämie vergessen (kommt immer obendrauf), Brutto statt Netto verglichen, Kinderzahl im Antrag nicht aktualisiert, Antragsfrist verpasst (6 Monate nach Dienstende).
Weitere Bausteine: Dienstgeld (§ 14) für Wochenend-/Feiertagsdienst, Auslandszuschlag (§ 19) bei Auslandseinsatz, Fahrtkosten (§ 17a) ab 50 km. Verpflichtungszuschlag (§ 13): 30 € pro Tag ab dem 31. Diensttag (mit Verpflichtungsvereinbarung), max. 7.500 € pro Jahr.
Quelle: Tagessätze gemäß MLAnpV vom 01.05.2024. Prämien, Dienstgeld, Auslandszuschlag gemäß BGBl. 2025 I Nr. 370.
Alle Tagessätze 2026
Mindestleistung, Prämie, Dienstgeld und Auslandszuschlag nach Dienstgrad — vollständige Tabellen. So liest du die Tabelle: Suche deinen Dienstgrad links, die Spalten rechts zeigen den Tagessatz je nach Kinderzahl (0, 1, 2, 3+).
| Dienstgrad | ohne Kind | 1 Kind | 2 Kinder | 3+ Kinder |
|---|---|---|---|---|
| Schütze, Jäger, Flieger, Matrose, Gefreiter | 76,85 € | 89,52 € | 93,90 € | 105,34 € |
| Obergefreiter, Hauptgefreiter | 78,04 € | 90,88 € | 95,10 € | 106,29 € |
| Stabsgefreiter, Oberstabsgefreiter, Unteroffizier, Maat, Fahnenjunker, Seekadett | 78,48 € | 91,39 € | 95,40 € | 106,44 € |
| Stabsunteroffizier, Obermaat, Korporal, Stabskorporal | 80,31 € | 93,29 € | 96,76 € | 107,26 € |
| Feldwebel, Bootsmann, Fähnrich, Oberfeldwebel, Oberbootsmann | 82,74 € | 96,04 € | 99,48 € | 109,89 € |
| Hauptfeldwebel, Hauptbootsmann, Oberfähnrich | 86,35 € | 100,09 € | 103,44 € | 113,81 € |
| Stabsfeldwebel, Stabsbootsmann, Oberstabsfeldwebel, Oberstabsbootsmann, Leutnant | 91,66 € | 106,29 € | 109,62 € | 119,88 € |
| Oberleutnant | 96,75 € | 111,74 € | 115,27 € | 125,24 € |
| Hauptmann, Kapitänleutnant | 106,84 € | 123,11 € | 126,51 € | 136,56 € |
| Major, Korvettenkapitän, Stabshauptmann, Stabsarzt | 126,36 € | 145,38 € | 148,81 € | 158,91 € |
| Oberstleutnant, Fregattenkapitän, Oberstabsarzt | 128,97 € | 148,44 € | 151,90 € | 161,76 € |
| Oberfeldarzt, Flottillenarzt, Oberfeldapotheker | 148,97 € | 172,69 € | 176,03 € | 185,57 € |
| Oberst, Kapitän zur See, Oberstarzt und höher | 160,07 € | 186,02 € | 189,34 € | 198,70 € |
Bei mehr als 3 Kindern erhöht sich der Tagessatz je weiterem Kind um die Differenz zwischen Spalte 3 und 4.
Quelle: Mindestleistung gemäß MLAnpV vom 01.05.2024. Prämien, Dienstgeld, Auslandszuschlag gemäß Anlagen 1–3 USG (BGBl. 2025 I Nr. 370). Fahrtkosten gemäß § 17a USG.
USG-Rechner 2026
Berechne dein Reservisten-Gehalt für die geplante Wehrübung: Mindestleistung, Prämie und Tagessätze auf einen Blick. Alle Werte aus der aktuellen Tagessatz-Tabelle.
Wichtig: Der Rechner liefert eine Näherung. Nicht berücksichtigt: Dienstgeld (§ 14), Auslandszuschlag (§ 19), individuelle Sonderfälle. Verbindlich ist der Bescheid des BAPersBw.
USG Rechner
Berechne deine Mindestleistung & Prämie
Mindestleistung (§8 USG)
0,00 €
Steuerfrei & Netto
Dienstleistungsprämie (§11 USG)
0,00 €
Zusätzlich & Steuerfrei
Gesamtbetrag
Ausgezahlt0,00 €
Unverbindliche Berechnung auf Basis der Mindestleistungstabelle (MLAnpV, Stand 05/2024) und der Prämientabelle (BGBl. 2025 I Nr. 370). Individuelle Faktoren können abweichen.
Aktualisiert nach dem Wehrdienstmodernisierungsgesetz (WDModG) vom 01.01.2026. Neuerungen: Korporal/Stabskorporal als neue Dienstgrade, angepasste Prämien (§11 USG), Dienstgeld (§14 USG) sowie Fahrtkostenerstattung (§17a USG).
Quelle: Mindestleistung gemäß Anlage zu § 8 Abs. 1 USG (MLAnpV 01.05.2024). Prämien gemäß Anlage 1 USG (BGBl. 2025 I Nr. 370).
Prämie (§ 11 USG) — steuerfrei
Die Reservistendienstleistungsprämie (§ 11 USG) ist eine tägliche, steuerfreie Zahlung für jeden Diensttag — zusätzlich zur Mindestleistung oder zum Verdienstausfall. Sie wird von Amts wegen gezahlt, ein Antrag ist nicht nötig. Die Höhe richtet sich ausschließlich nach dem Dienstgrad (Anlage 1 USG).
Häufige Missverständnisse:
- „Die Prämie ersetzt den Verdienstausfall." — Falsch. Sie kommt zusätzlich, in beiden Wahlvarianten.
- „Ich muss die Prämie beantragen." — Nein. Auszahlung erfolgt automatisch.
- „Die Prämie hängt von der Kinderzahl ab." — Nein. Nur vom Dienstgrad. Die Kinderzahl beeinflusst die Mindestleistung.
Alle Prämiensätze pro Dienstgrad: siehe Tagessatz-Tabelle. Die Prämie ist steuerfrei nach § 3 Nr. 48 EStG, kein Progressionsvorbehalt — Details unter Steuern.
Quelle: § 11 USG. Sätze gemäß Anlage 1 USG (BGBl. 2025 I Nr. 370). Steuerfrei nach § 3 Nr. 48 EStG.
Dienstgeld (§ 14 USG) — steuerfrei
Das Dienstgeld (§ 14 USG) ist eine zusätzliche, steuerfreie Leistung für Reservistendienst an Samstagen, Sonntagen und gesetzlichen Feiertagen sowie für eintägige Dienstleistungen an Freitagen. Es wird zusätzlich zur Mindestleistung oder zum Verdienstausfall und zur Prämie gezahlt.
Dienstgeld wird gewährt für:
- Dienst an Samstagen
- Dienst an Sonntagen
- Dienst an gesetzlichen Feiertagen
- Eintägige Dienste an Freitagen
Wichtig: Bei Anspruch auf Auslandszuschlag (§ 19) entfällt das Dienstgeld — beide Leistungen schließen sich aus. Das Dienstgeld muss im USG-Antrag beantragt werden, es wird nicht von Amts wegen gezahlt. Sätze pro Dienstgrad: siehe Tagessatz-Tabelle.
Quelle: § 14 USG. Sätze gemäß Anlage 2 USG (BGBl. 2025 I Nr. 370). Steuerfrei nach § 3 Nr. 48 EStG.
Auslandszuschlag (§ 19 USG) — steuerfrei
Der Auslandszuschlag (§ 19 USG) ist ein zusätzlicher, steuerfreier Tagessatz für Reservistendienst im Ausland. Er kommt zusätzlich zur Mindestleistung oder zum Verdienstausfall und zur Prämie. Die Höhe richtet sich ausschließlich nach dem Dienstgrad (Anlage 3 USG).
Voraussetzungen:
- Der Dienst wird im Ausland geleistet
- Es liegt ein Reservistendienst nach dem USG vor
- Der Zuschlag muss beantragt werden — keine Zahlung von Amts wegen
Kein Dienstgeld bei Auslandszuschlag: Für Auslandstage entfällt das Dienstgeld (§ 14) — die beiden Leistungen schließen sich gegenseitig aus. Die Prämie (§ 11) wird auch im Ausland gezahlt. Sätze pro Dienstgrad: siehe Tagessatz-Tabelle.
Quelle: § 19 USG. Sätze gemäß Anlage 3 USG (BGBl. 2025 I Nr. 370). Steuerfrei nach § 3 Nr. 48 EStG.
Steuern — Steuerfreiheit & Progressionsvorbehalt
USG-Leistungen sind nach § 3 Nr. 48 EStG steuerfrei. Das gilt für Mindestleistung, Prämie, Dienstgeld, Zuschlag für längeren Dienst, Auslandszuschlag und Fahrtkosten. Es erfolgt kein Lohnsteuerabzug durch das BAPersBw, du musst diese Beträge nicht als Einkommen in der Steuererklärung angeben.
Progressionsvorbehalt für Arbeitnehmer: Verdienstausfall nach § 5 USG ist zwar steuerfrei, erhöht aber den Steuersatz auf dein übriges Einkommen (§ 32b EStG). Bei den typischen Reservisten-Dienstdauern (wenige Wochen im Jahr) ist der Effekt gering, trotzdem solltest du § 5-Beträge in Anlage N der Steuererklärung eintragen.
Sonderfall Selbstständige: Die Entschädigung nach § 6 USG ist nicht steuerfrei — sie gilt als Betriebseinnahme und muss versteuert werden. Wer die Mindestleistung (§ 8) wählt, bleibt im steuerfreien Bereich. Ob sich das lohnt, zeigt der USG-Rechner.
Das BAPersBw erstellt für jedes Kalenderjahr eine Leistungsbescheinigung für die Steuererklärung. Sozialleistungen (ALG II, Wohngeld) können USG-Leistungen unabhängig von der Steuerfreiheit als Einkommen anrechnen — im Zweifel bei der zuständigen Stelle erkundigen.
Quelle: § 3 Nr. 48 EStG, § 32b EStG, § 6 USG i. V. m. § 18 EStG. Verbindlich ist die Einschätzung deines Finanzamts.
Antrag stellen?
Alle Formulare und Vordrucke für den USG-Antrag findest du gebündelt unter Anträge & Formulare.
Stand: BGBl. 2025 I Nr. 370 (WDModG, gültig ab 01.01.2026) sowie MLAnpV vom 01.05.2024. Verbindlich ist ausschließlich der Bescheid des BAPersBw.